長野県須坂市に拠点を構える株式会社Shuは、建設現場における仮設足場工事を専門としている会社です。

納得いただける技術、品質、施工で作業のしやすい足場工事を提供できるように取り組んでいます。

安全対策や工事中も安心してお住まいいただけるように配慮し、安心で安全な環境はもちろんのこと、建設現場のサポートもしっかりとさせていただいています。

お仕事のご依頼について

長野県須坂市を中心に仮設足場工事、とび工事一式を手掛けています。
足場施工を必要とされる建設会社・工務店様につきましては、お仕事のご依頼等も随時受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。

鳶職人の仕事内容

私たちの仕事は危険な設備での施工を職人さんが安全に行うための環境作りです。いかに危険を取り除けるかが役目になります。ただ足場を組むことが技術ではありません。危険度の高い作業を誰よりも安全に行えることも技術の一つです。
直接建設に携わることがありませんし、工事終了後は目に触れることもない仕事ですが、現場の安全を担う事に誇りをもって取り組んでいます。その建物に住んでいる人のことも考えて施工しています。

求人募集 未経験者大歓迎

たくさん腕を磨けてしっかり稼げるシステムです。
未経験者も大歓迎です。ひとつひとつ仕事を覚えていきましょう。工事現場の安全にかかわる作業ですので、真面目にコツコツ一生懸命働きたい人、コツコツと稼いでしっかり貯蓄もできます。
株式会社Shuでは、20代前半~30代の社員が在籍しており毎日活気あふれる雰囲気の中、楽しく明るく仕事を行っています。特に私たちの仕事は、チームワークが重要です。昔ながらの上下関係はなく、互いに仲間として尊敬し合える環境が整っています。体力に自信のある方は年齢は問いません。頑張りたい方を応援しています。

信頼✕技術✕経験で
納得できる未来を提供します 信じられる未来を提供します 確かな未来を提供します

鳶職人の仕事内容

一日の作業スケジュール

株式会社Shuの一日の仕事の流れをご紹介します。
天候や現場状況により若干の変動がありますが、一般的な流れをまとめました。
お仕事応募ご検討中の方はぜひ参考にしてみてください。

会社置き場へと集合
おはようございます☀️
会社置き場へと集合します。
資材や道具をトラックに詰め込み、乗り合いで各現場へと向かいます。

8:00~17:00 作業開始
8:00までに現場へと到着し、準備が整ったら作業開始となります。
※12:00から1時間のお昼休憩、10:00と15:00に途中休憩が入ります。
だいたい2人1組で、慣れてきたらお1人の場合もあります

~17:00 作業終了→解散
17:00には作業終了です。(現場により前後の変動有)
現場の清掃や資材・工具の片づけを行い、現場を退場します。 会社置き場へ戻り、解散です。

残業は少ない方です。

くさび緊結式足場

現在の足場工事の主流で、ハンマーひとつで足場を組み立てることができます。
主に中層階の建物の新築から改修工事に使用されることが多く、他の足場工事より組み立てが簡単で非常に早く高い強度を持った足場を組み立てることが可能です。

枠組足場

強度が非常に高いので高層建造物の新築工事や改修工事に用いられることが多い足場材です。また、ハンマーなどで打ち込み作業を行う必要がないので騒音が少なく、近隣住民への配慮も行うことができます。ただしお、枠組足場は多くの部材を使用するため、素人では扱いが難しく、専門的な知識を持った職人しか作業を行うことができません。熟練の職人の手によって安心・安全に枠組足場を組み上げていきます。

単管足場

鋼管で作られた単管パイプを使用し、足場を組み上げていく足場工事です。規模が小さい現場や、住宅などの低層階の建物に対して行うことが多い足場工事の一つです。単管パイプとクランプと呼ばれる部材の2つを使って組み上げていく作業が多いため、比較的簡単でお客様の工期に合わせて迅速に作業を行うことができます。

求人募集

未経験者大歓迎

未経験者も大歓迎、ひとつひとつ仕事を覚えていきましょう。
グループで協力しながら作業しますので、できるところから少しずつ覚えていき確実に身につけていってください。
工事現場の安全にかかわる作業ですので、真面目にコツコツ一生懸命働きたい人、コツコツと稼いでしっかり貯蓄もできます。
いくらでも腕を磨けてしっかり稼げるシステムです。

資格取得サポートあり

当社では、皆様の成長や必要に応じて資格取得のサポートをしています。当社の資格取得支援制度は、資格取得に必要な費用は会社で全額負担いたします。足場工事に関する資格を取れば、資格手当として給料に反映されますし、何より、型枠大工としての自信にもつながります

20代の若き社員が大活躍

株式会社Shuでは、20代前半~30代の社員が在籍しており毎日活気あふれる雰囲気の中、楽しく明るく仕事を行っています。
特に私たちの仕事は、チームワークが重要です。昔ながらの上下関係はなく、互いに仲間として尊敬し合える環境が整っています。
体力に自信のある方は年齢は問いません。頑張りたい方を応援しています。

移住者の多い須坂市の魅力

長野県公表2023年中の人口増減で、須坂市は転入者が転出者より138人多い社会増になりました。年代別の人口異動状況では30代以降の子育て世代での社会増が顕著となり、子育てのタイミングで須坂市に多くの世帯が転入をしてきています。

長野県須坂市は、自然環境、生活の質、地域コミュニティなど、移住において多くの魅力があります。以下にその魅力を詳しく紹介します。

1. 気候

四季の変化: 須坂市は四季がはっきりしており、春は桜、夏は緑豊かな景色、秋は紅葉、冬は雪景色と、それぞれの季節の美しさを楽しむことができます。
夏の涼しさ: 長野県は標高が高いため、夏でも比較的涼しい気候が特徴です。避暑地としても人気があります。
冬の雪: 冬には積雪があり、ウィンタースポーツが楽しめますが、生活に支障をきたすほどの大雪は少なく、適度な降雪量です。

2. 住みやすさ

自然環境: 須坂市は美しい自然に囲まれており、千曲川や須坂市動物園など、自然と触れ合える場所が多くあります。
交通の便: 長野市へのアクセスが良く、長野電鉄や高速道路が利用できるため、通勤や通学も便利です。
教育環境: 市内には公立の幼稚園、小学校、中学校、高校があり、質の高い教育が提供されています。また、自然体験学習なども充実しています。
医療施設: 須坂市には複数の病院やクリニックがあり、医療サービスが充実しています。地域医療に力を入れているため、安心して生活できます。
生活コスト: 都市部に比べて生活コストが低く、家賃や土地の価格も手頃です。新鮮な地元産の野菜や果物が手に入りやすいのも魅力です。

3. 移住した場合の魅力

地域のサポート: 須坂市では移住者向けのサポートが充実しています。移住相談窓口の設置や移住体験ツアーの開催など、移住を考える人に対する支援が手厚いです。
仕事の機会: 地元企業や農業、観光業など、さまざまな職業の機会があります。特に農業に興味がある方には、地域の農業支援プログラムが魅力的です。
コミュニティのつながり: 須坂市は地域コミュニティが強く、新しく移住してきた人々も温かく迎え入れてくれる風土があります。地元のイベントや祭りを通じて、地域とのつながりを深めることができます。
子育て環境: 子育て支援も充実しており、保育施設や子育て支援センターが多数あります。自然環境の中でのびのびと育てることができる点も魅力です。
文化とレクリエーション: 須坂市には美術館や博物館、図書館などの文化施設も充実しており、家族で楽しむことができます。また、ハイキングやキャンプなどのアウトドア活動も豊富です。
須坂市は自然豊かな環境と、住みやすいインフラ、そして充実した移住支援制度が揃った理想的な移住先です。四季折々の風景を楽しみながら、地域の人々と温かい交流を持つことができる点も大きな魅力です。

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株式会社Shuで現場メモから育つ足場求人の安心

株式会社Shuで現場メモから育つ足場求人の安心

建設の現場求人を探す方にとって、足場求人は「体力が必要そう」という印象が先に立ちがちです。けれど、長く働くうえで見たいのは、安全教育、スキルアップ、福利厚生、そして働きやすい雰囲気です。株式会社Shuでも、応募前に不安を整理できる情報発信を大切にしています。

目次

  1. 足場求人で確かめたい安全教育の中身
  2. スキルアップが続く現場求人の見方
  3. 福利厚生と働きやすい職場の判断軸
  4. 株式会社Shuが大切にしたい応募前の対話

1. 足場求人で確かめたい安全教育の中身

足場の現場では、作業手順を覚える前に安全の考え方を身につけます。求人を見るときは、入社後すぐに現場へ出るのか、道具の扱いから教わるのかを確認すると安心です。

特に関係する制度には、労働安全衛生法や足場の組立て等作業主任者があります。高所作業では、フルハーネス型墜落制止用器具特別教育も大切です。名前だけ見ると難しそうですが、現場で自分と仲間を守るための基本ですね。

2. スキルアップが続く現場求人の見方

スキルアップしやすい職場は、いきなり高度な作業を任せるのではなく、段階を分けて経験を積みます。最初は資材の名前、運搬の姿勢、声かけのタイミングを覚える場面が多いでしょう。

その後、図面の読み取り、足場材の組み合わせ、作業前点検へ広がります。建設キャリアアップシステムのように、経験や資格を見える形で積み上げる仕組みもあります。現場求人では、資格取得支援の有無だけでなく、日々の振り返りがあるかも見たいところです。

3. 福利厚生と働きやすい職場の判断軸

福利厚生は、給与以外の安心を支えるものです。社会保険、雇用保険、労災保険の整備はもちろん、休憩の取り方や作業着・安全具の扱いも確認したいですね。

働きやすい現場には、無理な我慢を前提にしない空気があります。たとえば、体調不良を早めに言えること、分からない作業を質問できること、危険を感じたら止められることです。足場求人を選ぶときは、待遇欄だけでなく、現場での会話のしやすさにも目を向けると違いが見えてきます。

4. 株式会社Shuが大切にしたい応募前の対話

私たちは、求人を見る方が「自分に続けられるだろうか」と迷う気持ちを自然なものだと考えています。現場の仕事は、慣れるまで不安があるはずです。だからこそ、応募前に仕事内容、スキルアップの流れ、福利厚生への疑問を整理しておくことが大切です。

足場の仕事に興味がある方は、経験の有無だけで判断しなくても大丈夫です。安全を学び、仲間と確認しながら動ける姿勢は、現場で大きな力になります。株式会社Shuは、働く前の不安にも向き合いながら、現場で成長したい方に伝わる発信を続けていきます。

高校駅伝に学ぶ株式会社Shuの現場チーム力

高校駅伝に学ぶ株式会社Shuの現場チーム力

高校駅伝は、速い選手が一人いるだけでは勝ち切れません。男子は7区間、女子は5区間でたすきをつなぎ、区間ごとの役割と流れを合わせます。建設現場の足場工事も似ています。安全に次の作業へつなぐため、段取りと声かけが欠かせません。

目次

  1. 高校駅伝のたすきに見る役割分担
  2. 足場現場で生きる段取りと安全確認
  3. 未経験から育つチームの空気

1. 高校駅伝のたすきに見る役割分担

高校駅伝では、上りに強い選手、後半で粘れる選手など、区間ごとに求められる力が違います。大切なのは、自分の区間だけで完結しないことです。前の走者の流れを受け取り、次の走者が走りやすい位置でたすきを渡します。

足場工事でも、材料を運ぶ人、組み立てる人、周囲を確認する人がいます。作業は分かれていても、目的は同じです。次の職人さんが安心して作業できる足場をつくることが、現場全体の質につながります。

2. 足場現場で生きる段取りと安全確認

駅伝のチームは、当日の走りだけでなく、試走や配置で結果が変わります。現場も同じで、始まる前の確認が仕事のしやすさを左右します。

株式会社Shuでは、安全と段取りを核にした「作業しやすい足場」を大切にしています。くさび緊結式、枠組足場、単管足場などを現場条件に合わせて選び、品質・スピード・近隣配慮の両立を図ります。単管足場は単管パイプとクランプで構成され、小規模・低層の現場で使いやすい工法です。

3. 未経験から育つチームの空気

高校駅伝の強いチームほど、控え選手や下級生も含めて雰囲気づくりをしています。現場仕事でも、最初から何でもできる人はいません。

私たちは、だいたい2人1組のOJTで仕事を覚えます。資格取得の費用は会社が全額負担し、資格手当として給与にも反映します。勤務は8:00〜17:00が基本で、12:00から1時間の昼休憩、10:00と15:00の小休憩があります。残業は少ない方です。

上下関係にとらわれすぎず、仲間として尊重し合う空気も大切にしています。高校駅伝のたすきのように、現場でも一人ひとりの仕事が次の人へつながります。体を動かす仕事で成長したい方には、その積み重ねが大きなやりがいになるはずです。

足場求人で確かめたい働きやすい現場の休憩と成長環境

足場求人で確かめたい働きやすい現場の休憩と成長環境

現場求人を見るとき、給与だけで決めるのは少し不安ですね。足場の仕事では、安全教育、休憩の取り方、福利厚生、スキルアップの道筋が、長く続けられるかを左右します。私たちは株式会社Shuとして、足場求人を考える方が「ここで働く自分」を具体的に想像できる視点を大切にしています。

目次

  1. 現場求人で先に見る安全と休憩の扱い
  2. スキルアップにつながる資格と教わり方
  3. 福利厚生から読む働きやすい職場の形
  4. 足場の仕事を長く続けるために

1. 現場求人で先に見る安全と休憩の扱い

足場の現場では、高所作業や資材の運搬があります。だからこそ、求人票では「未経験歓迎」だけでなく、安全に働く仕組みまで見たいところです。

確認したいのは、たとえば次の内容です。

  • 朝礼や危険予知活動があるか
  • ヘルメット、安全帯、墜落制止用器具の扱いを教わるか
  • 暑さや雨天時の休憩判断が明確か
  • 先輩が近くで作業を見てくれる体制か

意外にも、休憩の書き方には職場の姿勢が出ます。無理をしない現場ほど、体調確認や声かけを日常の作業に入れています。

2. スキルアップにつながる資格と教わり方

足場の仕事は、体力だけで覚えるものではありません。部材の名称、組立ての順番、図面の読み方、安全基準の理解が必要です。

スキルアップを考えるなら、資格や教育の扱いも見ておきたいですね。足場の組立て等作業主任者、玉掛け技能講習、職長・安全衛生責任者教育などは、現場で役割を広げるきっかけになります。

ただ、資格名が並んでいるだけでは分かりません。大切なのは、入社後に誰が、どの作業から教えるのかです。最初は資材整理や受け渡しから始め、少しずつ組立てを覚える流れがあると安心です。

3. 福利厚生から読む働きやすい職場の形

福利厚生は、生活の安定に直結します。社会保険、有給休暇、健康診断、通勤に関する補助などは、求人票で確認したい基本項目です。

もう一歩見るなら、現場ならではの配慮も重要です。作業服や道具の扱い、夏場の熱中症対策、けがを防ぐための教育があるかで、働きやすい環境かどうかが見えてきます。

足場の求人を読むときは、「待遇が良いか」だけでなく、「無理なく続けられるか」と考えると判断しやすくなります。

4. 足場の仕事を長く続けるために

現場仕事で成長する人は、最初から何でもできる人ではありません。分からないことを聞けること、危ないと感じたら止まれること、基本作業を丁寧に続けられることが強みになります。

株式会社Shuでは、足場求人に関心を持つ方へ、条件面だけでなく働く環境の見方も伝えていきたいと考えています。スキルアップ、福利厚生、安全への考え方を比べることで、自分に合う職場は見つけやすくなります。現場で働く未来を考えるなら、求人票の奥にある「人を育てる姿勢」まで見てみてください。

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